LES ECHEVINS DE SCHAERBEEK VINCENT VANHALEWYN ET THOMAS ERALY RECRUTENT

UN/E CONSEILLER/ERE POLITIQUE COHESION SOCIALE ET SPORT

 

CONTEXTE ET MISSION

Les 2 Echevins de Schaerbeek Vincent Vanhalewyn et Thomas Eraly constituent pour la législature communale 2018-2024 un cabinet scabinal commun. Dans ce cadre, chaque échevin dispose d’un Chef de cabinet assurant le suivi de ses compétences. La coordination générale du cabinet est assurée par le chef de cabinet du Premier Echevin. Le/la conseiller -ère politique thématique est responsable du suivi des thématiques qui lui sont attribuées, sous la supervision du Chef de cabinet compétent et sous la coordination générale du Chef de cabinet du Premier Echevin, dans le cadre d’objectifs et de priorités définis avec les Echevin.e.s. Une cellule administrative, composée d’un ou une assistant/e administratif/ve, assure la permanence et le suivi administratif des tâches du cabinet.

 

 

DESCRIPTION DE LA FONCTION

Le-la conseiller.ère politique suit les matières liées aux compétences des échevins et en particulier la compétence de la cohésion sociale et du sport

Il est notamment chargé.e, dans un cadre d’objectifs et de priorités définis, de :

  • Assurer la préparation de dossiers relatifs aux thématiques concernées ;
  • Assurer le suivi des points au Conseil Communal ainsi que des questions et interpellations concernant les thématiques ;
  • Rédiger des textes et propositions (notes, décisions du Collège et discours) ;
  • Rencontrer, seul ou accompagné.e d’un chef de cabinet ou de l’échevin, les parties prenantes de la thématique;
  • Assurer le suivi des interpellations citoyennes et politiques ;
  • Suivre l’activité et préparer les Conseils d’Administration des ASBL concernées (« HSS », « Via », « Sport 1030 ») dont les échevins assurent les présidences ;
  • Assurer le suivi du travail administratif de l’Administration de Schaerbeek dans le respect et en étroite collaboration et intelligence avec les fonctionnaires concernés.e.s ;
  • Préparer les dossiers de communication, en concertation avec la/les personnes en charge de la communication au sein du cabinet.

 

PROFIL

  • Formation
    • Diplôme de l’enseignement supérieur (baccalauréat – graduat)
  • Compétences
    • Capacité d’analyse, de rigueur, de conceptualisation, d’initiative ;
    • Capacité d’identification des problèmes et de proposition de solutions ;
    • Capacité à travailler de façon transversale et en réseau ;
    • Capacité de travailler de façon autonome, dans un cadre défini ;
    • Capacité de rédaction claire, structurée et, le cas échéant, synthétique ;
    • Capacité à développer un réseau dans le secteur concerné et à interagir avec les parties prenantes ;
    • Capacité à résister au stress et à gérer des situations d’urgence ;
    • Confidentialité, loyauté et discrétion.
  • Connaissances
    • Volonté de travailler dans le monde politique local ;
    • Connaissance et intérêt pour le contexte politique ;
    • Connaissance du fonctionnement et des compétences communales (la connaissance des règles de marchés publics est un atout) ;
    • bonne connaissance du Néerlandais ;
    • maîtrise des outils de bureautique et de communication : traitement de texte, tableur, messageries, réseaux sociaux, présentations, internet, etc …
    • Une expertise, expérience ou connaissance des parties prenantes, des enjeux dans les matières de compétence communale en général et dans la cohésion sociale et le sport en particulier est un atout;
    • La connaissance du territoire, du tissu associatif et du tissu sportif de Schaerbeek est un atout ;

 

CONTRAT

  • Temps de travail : temps plein
  • Durée : contrat de travail à durée indéterminée, mais lié à la mandature communale (6 ans) ;
  • Rémunération : contrat de niveau B lié à l’ancienneté, possibilité de prime de bilinguisme ;
  • Lieu de travail : Hôtel de Ville de Schaerbeek ;
  • Entrée en fonction : immédiate.

 

DÉPÔT DE CANDIDATURE

Les candidatures (CV + lettre de motivation + diplôme) doivent être envoyées au plus tard pour le 31 décembre 16h à teraly@schaerbeek.irisnet.be qui les centralisera.

Une présélection sera réalisée par les 2 Echevins sur base des dossiers de candidature. Les candidat.e.s présélectionné.e.s seront invité.e.s aux épreuves de sélection (tests et entretiens).

Toute demande d’information complémentaire peut être adressée à Thomas Eraly (teraly@schaerbeek.irisnet.be).

 

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